Bullshit jobs - but the problem is the stable - pod tym intryguj膮cym tytu艂em kryje si臋 wyk艂ad dzieka艅ski profesora Petera Herrmanna, laureata wydzia艂owego programu EkSoc Fellowship Programme, na kt贸ry zapraszamy 12 grudnia o godz. 9.45 do auli C101 na Wydziale Ekonomiczno-Socjologicznym U艁.
Punktem wyj艣cia rozwa偶a艅 Profesora b臋dzie ksi膮偶ka antropologa Davida Graebera pt. Bullshit jobs: A Theory (2018), w kt贸rej autor dowodzi, 偶e ogromna cz臋艣膰 istniej膮cych obecnie stanowisk pracy jest zb臋dna, a ich jedynym uzasadnieniem jest zapewnienie 艣rodk贸w utrzymania osobom je zajmuj膮cym. Prof. Peter Herrmann 艂膮czy t臋 perspektyw臋 ze zjawiskiem marnotrawstwa zar贸wno w kontek艣cie ekonomicznym, jak i spo艂ecznym, a w poszukiwaniu 藕r贸de艂 takiego stanu rzeczy odwo艂uje si臋 do idei wyros艂ych na gruncie europejskiego o艣wiecenia.
Prof. Peter Herrmann jest filozofem spo艂ecznym. Urodzony w niemieckiej Westfalii, od 1995 roku pracowa艂 m.in. w Irlandii na Uniwersytecie w Cork (University College Cork, School of Applied Social Studies). W latach 2013-2015 przebywa艂 w Rzymie, gdzie wsp贸艂pracowa艂 z w艂oskim instytutem badawczym EURISPES. W kolejnych latach Peter Herrmann pracowa艂 na Uniwersytecie Zhejiang w Chinach a tak偶e w Instytucie Maxa Plancka w Monachium. Od pa藕dziernika tego roku go艣cimy go na Wydziale Ekonomiczno-Socjologicznym U艁.
Materia艂 藕r贸d艂owy: Wydzia艂 Ekonomiczno-Socjologiczny U艁
Redakcja: Centrum Promocji